各位领导，各位同仁：
你们好，我叫xxx，今年xx，中共党员，xx文化。 xx年，我从xxxx学校毕业后被分配到xx医院，在一线护理岗位工作了x年。 xx年，我去xx深造。通过x个月的认真学习，我学到了先进的护理理念和护理技术，提高了自身素质，提高了专业水平，很好地推进了临床工作。在过去的x年里，我亲身经历了医院的变化。我对过去医院的衰落感到悲伤和焦虑。我也为医院今天的繁荣感到自豪和高兴，对医院更美好的明天充满期待和向往。 X年的一线工作经历让我对护理事业有了很深的感受，逐渐积累了一些护理工作经验，总结了一些护理管理经验，如果能取得领导同志的信任，任命我为护士长，我相信自己有信心、有能力做一名称职的护士长，为医院的发展和护理事业做出更多的贡献。
如果我在竞选取得成功，我将在医院领导的领导和指导下，从以下几个方面着手，做好病房管理工作，不断提高护理质量：
一是把护理安全放在工作中。一是预防和减少护理失误。我认为我们应该从三个方面来做好护理安全工作，一是要抓好病人的病情。只有了解患者病情，才能有针对性地进行护理，产生更好的护理效果；二是要注意观察病情。指导和要求护士仔细观察患者病情变化，及时采取适当干预措施；三是做好与患者的沟通交流，取得患者信任，让患者说出真实想法，及时发现安全隐患，有针对性地采取措施。护理措施有效预防事故发生，确保患者安全。
二是加强护理人员“三基”培养，造就一支高素质的护理队伍。护理人员的素质是决定护理质量的关键。为此，我将坚持不懈地做好各病区护士业务学习，通过晨会提问、组织护理查房、进行操作演练等方式，复习基础护理知识和护理理论。，基本护理技能的学习和培训，不断提高全病房护理人员的整体素质。定期组织护士学习新业务、新知识、新技术，努力提高每位护士的专业水平，提高护理质量，使护理工作常态化，规范技术操作，减少护理人员的随机性和盲目性做好重点病人的护理工作，指导护士制定个性化护理方案，提高护士在临床实践中的病情观察、心理护理、护理文书撰写和急诊护理质量，满足需要的现代发展。
三、加强沟通，增强协调，营造和谐的护患、医护关系，为提高护理质量和管理提供有力契机。作为病房的管理者，护士长不仅是患者利益的保护者，也是护士的代言人。因此，它在护患关系中发挥着不可替代的作用。我将利用自己的特殊身份，做好各方面、各层次的沟通协调，尽力化解科室、医生、护士、护士之间的矛盾；我将以谦逊、审慎、积极完成工作的态度对待领导；以相处融洽的态度处理部门之间的关系，取长补短；以高度的同情心和责任感对待患者及其家属；以博爱和心理感知观察和了解科室的每一位护士和其他工作人员。我知道只有关心、关心和理解护士才能最大限度地发挥他们的潜力和创造力。只有做好沟通、协调、团结，才能为提高护理管理质量提供有力契机。一是定期召开护患座谈会，听取患者意见和建议，及时反馈科室领导和医生，争取支持，使科室的服务设施和疗养条件更适合患者需要。耐心;医患关系，理解并配合工作，真诚相待，相互支持，相互配合。三是认真评估患者需求，征求他们对护理工作的意见，尊重每一位患者及其家属，给患者及其家属讲道理，让患者获得心理满足，相互交流。光滑的。四是注重沟通方式，化解护患矛盾。我将成为主积极真诚地做深入细致的思想工作，做好沟通协调，解决患者的具体问题，了解护士因工作疲劳产生的委屈，不说有损护士自尊的话语，为患者和护士营造和谐轻松的环境。不仅是对护士的严格要求，更要加强与护士的情感交流，结交亲密的朋友，让护士和护士在一起时感到轻松、快乐、自然，培养大家的集体荣誉感，调和集体感情，构建和谐团队。
四是营造温馨病房，做好患者健康教育，提高患者满意度，打造群众满意的医院。健康教育是人性化护理管理的重要组成部分。将健康教育路径融入到整体护理中，打造温馨病房，打造温馨护理品牌，是建设群众满意医院的最有力保障。护士的角色不仅是看护者和管理者的角色，更重要的是教育者的角色。温馨病房的设立，将进一步提高临床护理水平，最能体现世界上最好的缓刑剂——温暖真爱，最能把名副其实的护理效果带给广大群众满意的医院。对于护理明星来说，患者也将来到这里寻求优质高效的护理。名护士的人格力量染成与患者的心理亲和力，是患者全方位医疗的最佳选择之一。同时，注重对患者的健康教育，组织护士根据不同患者的心理和社会文化背景，开展形式多样的健康教育活动，努力为患者提供社会心理支持，解答他们的心理问题，并使患者了解自己的医疗问题。可以改善疾病的心理原因，增强战胜疾病、回归社会的信心，使患者不仅可以治愈疾病，还可以通过住院学习到很多健康知识，从而提高护士满意度，体现人性化管理理念。
五、以身作则，增强凝聚力。俗话说：“喊破嗓子不如做出样子”。可以说，护士长自身的形象直接影响着科室的工作效率、工作质量和凝聚力。因此，我会时刻牢记自己肩负的重要责任，努力在专业、业务技术、人际关系等方面成为护士的榜样。在具体工作中，言行一致，如果您要求护士不要这样做，您一定不要自己做。如果你要求护士做，你必须先自己做。日常工作中，要多和护士商量，把能公开的事情都公开，让护士当好病房管理的主人。此外，大胆让护士做好本职工作，发表意见，出现问题时主动承担工作责任。
六是加强护士法律知识教育，增强法律意识，依法为患者服务，依法保护自己。众所周知，随着法律知识的不断深入，患者的法律意识不断增强。如果发生医疗纠纷，不仅会不同程度地扰乱医院正常的医疗工作秩序，还会对社会产生很大的负面影响，给医院增加有形和无形的损失。因此，加强护士的法律意识教育是一个不容忽视的问题。我会定期组织护士有目的、有计划地学习法律知识，并根据具体案例举办讲座，让警钟长鸣。在护理工作中，护士可以善于了解各个环节潜在的法律问题，强化法律观念，依法规范自身行为，依法服务患者，依法保护自己，防患于未然。
如果有机会出任护士长一职，我将尽我所能，尽职尽责，创造性地开展各项工作，营造温馨、和谐、安全、快乐的工作环境，创造良好的经济效益和社会效益。如果不能胜任，我将继续做好临床护理工作，为患者提供优质的护理服务，积极配合护士长开展工作，为护理质量的不断提高贡献自己的一份力量。
